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Monkey Jobs im Recruiting automatisieren - Warum sich HR sich neu definieren muss!
Bewerber assoziieren eine schnelle, strukturierte Bearbeitung ihrer Unterlagen mit der Professionalität und Innovationskraft des potenziellen Arbeitgebers.
Carlos Schmidt
21. Jan.2 Min. Lesezeit


Digitale unternehmensübergreifende Prozesse: Vielfältige Vorteile nicht nur für kleinere Hotels
Familiengeführte Hotels haben den Vorteil, dass Entscheidungen direkt vor Ort getroffen werden, was zu einer hohen Kundenorientierung führt. Allerdings sind sie oft kleiner als große Hotelketten und können daher Größenvorteile nicht nutzen. Größenvorteile führen jedoch zu niedrigeren Kosten durch eine bessere Auslastung von Fixkosten, d.h. Kosten, deren Höhe unabhängig vom Geschäftsvolumen sind, werden bei großen Geschäftsvolumen (z.B. Anzahl Kunden, Betten etc.) kleiner. Be
Oliver Specht
22. Okt. 20243 Min. Lesezeit


ERP für Hotels
Unter einem ERP-System (Enterprise Resource Planning) versteht man eine Software, die die wichtigsten Geschäftsprozesse eines Unternehmens unterstützt, wie Einkauf, Lagerhaltung, Produktion, Verkauf und Buchhaltung. Während solche Systeme in vielen Branchen wie der Produktion und dem Handel inzwischen weit verbreitet sind, gibt es im Hotelgewerbe noch Nachholbedarf. Dort wird oft eine Kombination aus verschiedenen Spezialsystemen verwendet, die über Schnittstellen mehr oder w
Hauke Wolfram
12. Sept. 20242 Min. Lesezeit


Workation – braucht es dazu mehr Digitalisierung?
„Workation“ ist ein neuer Trend, der seit der Coronapandemie immer populärer wird. Unter diesem Kunstbegriff versteht man die Kombination von Arbeit („work“) und Urlaub („vacation“). Während in der Vergangenheit Urlaub und Arbeit in der Regel strikt getrennt wurden, steht bei dieser hybriden Form die produktive und zeitgleiche Verschmelzung von Erholung mit Fortführung der Erwerbstätigkeit im Fokus. Ermöglicht durch die zunehmende Digitalisierung und der Erfahrungen mit „Home
Hauke Wolfram
9. Sept. 20242 Min. Lesezeit
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